Je suis un professeur détaché à une administration publique. Un samedi, je suis arrivé très en retard (vers 11 :00) à cause d’une panne de voiture. Mon chef de service était là à mon arrivée, en présence de plusieurs témoins parmi mes collègues, et m’a blâmé verbalement tout en m’informant qu’il m’a marqué absent dans la feuille de présence.
Des jours plus tard, on m’a présenté une décision de retenue sur le salaire pour absence injustifiée de 2 jours (samedi et dimanche).
J’ai envoyé à ma direction une opposition à ladite décision pour vice de procédure. En effet, je n’étais pas soumis à aucun questionnaire.
Autres détails sur ce cas
C’était la première fois depuis longtemps que ma direction a décidé d'un « un rafle » pour ses agents absents ou en retard.
La feuille des retards n’est pas d’usage dans ma direction. La feuille de présence n’a pas été présentée ce jour à la fin de la séance pour les signatures des agents.
Est-ce qu’il s’agit là d’un cas d’absence ou un cas de retard?
Est-ce que j’ai droit de s’opposer à la décision administrative pour vice de procédure?
Merci