Merci de votre réponse,
Donc en fait je n ai pas besoin de reclamer mon dossier, c est à eux de me le fournir selon la loi?Et s'il ne le font pas trois jours avant la date du conseil , je peux donc arguer d'un vice de forme?
vous me rassurez, parceque les dires dont je vous parle ont eu lieu sur facebook, lors d'une conversation privée qui d'ailleurs a été effacée le lendemain des faits, et la seule la preuve dont ils se targuent c est un mprim ecran.Donc , je n ai selon vous rien à craindre?Parce que l inspection du travail (je suis deleguée du personnel) n'a pas été rassurante avec moi, ils parlent de sanction du 2ème degré...Et le representant de l'ugtt ( je viens de monter un syndicat) propose d'aller les voir lundi pour négocier.Il faut dire que je n ai jamais été appréciée de la direction et les raisons sont claires!C'est un pretexte pour se debarasser de moi.
cdt,