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Calcul des congés

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Hors ligne naceur

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J'ai lu ce message ainsi que la réponse et en général, comment on pourrai savoir si la paie se calcule sur la base des jours calendaires ou sur la base des jours ouvrables.
personnellement je ne sais pas ma paie est sur quelle base.

Bonjour,

Il suffit de bien lire ton fiche de paie (il doit être indiquer soit 26J soit 30/31 J)

Slts/Naceur
« Modifié: 16 juin 2009, 01:03:43 pm 13:03 par Naceur »
رحم الله من قرأ إجابتي وأدلتي ثم أهداني عيوبي و أخطائي ... عبر الرسائل الخاصة طبعا


Hors ligne rima

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Bonjour,

J'ai lu ce message ainsi que la réponse et en général, comment on pourrai savoir si la paie se calcule sur la base des jours calendaires ou sur la base des jours ouvrables.
personnellement je ne sais pas ma paie est sur quelle base.

Rima


Hors ligne naceur

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Pour le calcul de nombre de jour de présence pour un employé qui s'est absenté samedi, on calcule 2 jours d'absence (samedi et dimanche) ou seulement 1 jour (samedi) pour une société opérant dans le secteur privé régime 48 heurs.
Merci..

Pour le privé :
- si le calcul de la paie s'éffectue en  nombre de jours ouvrable ===> 1 jours
- si le calcul de de la paie s'éffectue en nombre de jours calandaire ===> 2 jours

Slts/Naceur
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Hors ligne hamrouch

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Merci pour la réponse.. Mais, y-a-t-il une référence juridique la-dessus?


Hors ligne Abdou

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"Quand on aime la justice, on est toujours un révolté ...


Hors ligne hamrouch

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Pour le calcul de nombre de jour de présence pour un employé qui s'est absenté samedi, on calcule 2 jours d'absence (samedi et dimanche) ou seulement 1 jour (samedi) pour une société opérant dans le secteur privé régime 48 heurs.
Merci..


 

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