Un employer est chargé d'un metier "technicien dépanneur" fait des deplacements journalier quelque soit en capital ou sur tout le territoire tunisien d'où la société lui consacre un matériel de transport pour qu'il fasse son travail.
Le problème que cet employer proteste en disant que le metier d'un chauffeur est un metier à part et qui ne le consacre pas d'où il n'est pas tenu de conduire lors de ses déplacements et il disait que c'est interdit par la loi
sans argument
que dites vous
