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Droit Social => Droit Social Général => Discussion démarrée par: ld le 20 mars 2009, 03:18:57 pm 15:18
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bjr Naceur
sur quelle base on calcule la prime de la mise à la retraite d'un salarié travaillant dans le secteur des constructions métallique
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sur quelle base on calcule la prime de la mise à la retraite d'un salarié travaillant dans le secteur des constructions métallique
Bjr
En principe, sur la base du dernier salaire perçu par le travailleur avant son départ à la retraite compte tenu de tous les avantages n'ayant pas le caractère de remboursement de frais.
Slts/Naceur
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à propos cette prime,j'ai trouvé que cette prime est attribuée aux salariés qui ont au moins 15 ans d'ancienneté
est ce que le montant de cette prime est l'équivalent d'un salaire / ou deux salaires
le salaire relatif à cette prime:est ce qu'il correspond au salaire de base ou salaire Brut ou salaire net ??
CC Construction métallique
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à propos cette prime,j'ai trouvé que cette prime est attribuée aux salariés qui ont au moins 15 ans d'ancienneté
est ce que le montant de cette prime est l'équivalent d'un salaire / ou deux salaires
le salaire relatif à cette prime:est ce qu'il correspond au salaire de base ou salaire Brut ou salaire net ??
CC Construction métallique
Une précision s’impose : mise à la retraite (c.à.d. retraite anticipée) ou départ à la retraite (c.àd. Qui a atteint l’âge légal de retraite)
Remarque :
si départ à la retraite ==> la CCN Construction métallique n'a pas prévue une prime, c'est facultatif (selon ma connaissance)
si mise à la retraite anticipée ==> prime (gratification fin de service)
Slts/Naceur