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Droit Social => Droit Social Général => Discussion démarrée par: salah le 20 février 2009, 06:13:36 pm 18:13
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Une femme (secrétaire) travaillant dans le secteur privé.
Elle s'est couché et a pris un congé de maternité de deux mois d'aprés son médecin.
Du côté de l'employeur.
Est qu'il doit la déclarer à la CNSS comme d'abitude et donc à la déclaration mensuelle d'impôts (RS-TFP-FOP)?
Est ce qu'il doit payer son salaire net ?
Il va la remplacer par une autre secrétaire d'une façon occasionnelle de 2 mois.
Est ce qu'il doit déclarer cette 2ème secrétaire à la CNSS aussi ?
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Du côté de l'employeur.
Est qu'il doit la déclarer à la CNSS comme d'abitude et donc à la déclaration mensuelle d'impôts (RS-TFP-FOP)?
Est ce qu'il doit payer son salaire net ?
Non
Voir ce fil :
http://www.jurisitetunisie.com/se/index.php?topic=2516.0
Est ce qu'il doit déclarer cette 2ème secrétaire à la CNSS aussi ?
Oui, elle n'a rien à voir
Slts/Naceur
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Merci Naceur.
Pour la non déclaration à la CNSS, ceci ne sera pas considéré un jour comme repture de contrat soit CDI ou CDD et donc ne pas être titulaire ?
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Pour la non déclaration à la CNSS, ceci ne sera pas considéré un jour comme repture de contrat soit CDI ou CDD et donc ne pas être titulaire ?
Est assimilée à une période de travail effectif la période de congé de maternité (Article 114 du Code du Travail)
S3ts/Naceur
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MERCI NACEUR
MERCI BEAUCOUP