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Droit Social => Droit Social Général => Discussion démarrée par: Nadia0866 le 23 août 2007, 10:59:41 am 10:59
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Bonjour,
Est ce que l'indemnité de présence et transport est une mention obligatoire à porter sur la fiche de paye d'un employé d'une société de service dépendant de la convention cadre. Notre comptable nous certifie que non et qu'aucune pénalité n'est encourue si nous ne les mentionnons pas. Hors là où je travaillais avant, notre comptable nous avait dit que c'était obligatoire.
Merci d'avance pour vos réponses
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non, l'indemnité de présence et transport est une mention obligatoire à porter sur la fiche de paie d'un employé prevu par le code de travail dans son article 143 modifier par la loi n°96-62 du 15 juillet 1996
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Bonjour
Merci pour votre réponse, j'avoue que je ne pensais plus recevoir d'informations sur ce sujet qui est toujours d'actualité.