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Droit Social => Droit Social Général => Discussion démarrée par: one le 16 mai 2008, 04:51:56 pm 16:51
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qu'est se qui peut disigner un salairié en tant que cadre a fin de lui fixé sa période d'éssai, son niveau ( sa formation académique ou scolaire) ou le poste qu'il va occuper? de meme pour un agent de maitrise.
merci d'avance.
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Dans chaque convention sectorielle il y'a une classification professionnelle des emplyés qui définit les différentes catégories socioprofessionnelles ( cadres maîtrise et exécution).
Cette classification diffère d'un secteur à l'autre, mais généralement les cadres doivent avoir une formation initiale minimale équivalente au bac ( y'a par exp les cadres moyens, supérieurs, de direction).