Bonjour,
Est ce que l'indemnité de présence et transport est une mention obligatoire à porter sur la fiche de paye d'un employé d'une société de service dépendant de la convention cadre. Notre comptable nous certifie que non et qu'aucune pénalité n'est encourue si nous ne les mentionnons pas. Hors là où je travaillais avant, notre comptable nous avait dit que c'était obligatoire.
Merci d'avance pour vos réponses